为了更好地为金桥出口加工区企业的薪酬策略提供市场依据和专业意见，形成金桥出口加工区薪酬水平发布机制，形成良性薪酬市场导向，促进劳动关系和谐稳定。上海市浦东新区金桥劳动人事协会与中智人力资本数据中心合作，开展了金桥出口加工区企业2019年度薪酬调查和发布。

    翻阅调查数据，HR会发现成本压力、招聘压力、留人压力越来越大，如何找到新的出口？我们为此也特邀我们的老朋友，隆安律师事务所合伙人刘小根律师，从“灵活用用工”这一角度为我们大家带来一点启迪和思考。

谨此，我们特诚挚邀请您拨冗出席本次发布会。本次发布会议程：

13:30-14:30  2019行业薪酬发布与关键人才激励  

    郑敏  中智咨询人力资本数据中心，高级项目总监

• 稳定转型“薪”驱动：探索HR管理新航道
• 吸引保留“薪”情报：招聘、调薪、热门岗位薪酬（整体、金桥及其他开发区数据对比）
• 激励管理“薪”发现：应届生、销售人员、蓝领工人的激励之道

14:30-16:00    企业灵活用工的途径解析

    刘小根    复旦大学法学硕士，隆安律师事务所合伙人，原长宁区劳动人事争议仲裁院二庭庭长、资深仲裁员

l  活动时间：2019年10月30日（周三）下午13：30-- 16：00

l  讲义内容：2019年度金桥薪资福利发布讲义

l  报名热线：021-58349393    该Email地址已收到反垃圾邮件插件保护。要显示它您需要在浏览器中启用JavaScript。

l  主办单位：浦东新区金桥劳动人事协会  

技术支持：中智咨询人力资本调研中心

承办单位：上海易昂人才服务有限公司

请填写参与回执，并于10月28日前通过传真（021-58342727）或邮件（该Email地址已收到反垃圾邮件插件保护。要显示它您需要在浏览器中启用JavaScript。）回复至协会秘书处进行确认，以便安排。谢谢大家配合！